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常见的面试分数整理方法包括()。

高老师2年前 (2024-03-28)人员素质测评理论与方法（江苏）(06090-js)21

常见的面试分数整理方法包括()。

A.讨论法

B.统计法

C.观察法

D.构成法

E.选排法

正确答案是AB

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