简述岗位评价指标确定的原则。
(1)少而精原则;(2)便于测量原则;(3)实用性原则;(4)普遍性原则;(5)可评价性原则;(6)全面性原则;(7)可比性原则。
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1219436.html
上一篇:性心理发展辅导的内容应与法制品德,科学等课程的教学相结合,将性心理发展辅导的效果最大化,这体现了中小学生青春期性心理发展辅导的
下一篇:学习者利用原有的经验理解新的信息而进行的学习是()