员工满意度
是指员工接受企业的实际感受与其期望值比较的程度。用公式来表示就是:员工满意度=实际感受/期望值。员工满意度又称雇员满意度,是企业的幸福指数,是企业管理的“晴雨表”,是团队精神的一种参考。
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