当员工考核成绩不佳的时候,要围绕寻找原因以及怎样提升绩效、改进不足来展开,这是考核反馈的()
A.正面反馈
B.肯定反馈
C.负面反馈
D.否定反馈
正确答案是C
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1217429.html
上一篇:某啤酒厂2010-2012年各季度啤酒的销售量如表所示(单位:万件),已知2013年第一季度的销售量为10万件,试预测2013年其他三个季度的销售量。(计算结果保留小数点后一位数)
某啤酒厂2010-2012年各季度啤酒的销售量如表所示(单位:万件),已知2013年第一季度的销售量为10万件,试预测2013年其他三个季度的销售量。(计算结果保留小数点后一位数)
下一篇:按照等级评定法评定所依据的标准,可分为比较等级评定法和标准等级评定法两种。