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合理的薪酬体系需要考虑四个方面：薪酬的内部公平性、外部竞争性、激励性和

高老师2年前 (2024-03-28)员工培训管理(30584)27

合理的薪酬体系需要考虑四个方面：薪酬的内部公平性、外部竞争性、激励性和

A.市场的合理性

B.工作能动性

C.择优鼓励性

D.管理的可行性

正确答案是D

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