培训效果评估的原则。
方向性原则、相符性原则、可靠性原则、实用性原则、连续性原则、客观性原则、可行性原则、突出能力原则、重视培训结果原则。
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1215917.html
上一篇:冯骥才小说《高女人和她的矮丈夫》中,具有自私、嫉妒和无聊的窥视癖心理的人物形象是
下一篇:应付代管资金科目应当根据_____进行相关明细核算