当前位置：首页 > 员工培训管理(30584) > 正文内容

培训成果转化的基本形式包括

高老师2年前 (2024-03-28)员工培训管理(30584)13

培训成果转化的基本形式包括

A.依样画瓢

B.求真务实

C.举一反三

D.融会贯通

E.自我管理

正确答案是ACDE

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。

本文链接：https://doc.20230611.cn/post/1215813.html

分享给朋友：

返回列表

上一篇：患儿，女，6岁，发热、咳嗽3天，痰液粘稠，不易咳出。查体：体温382℃，呼吸24次/分，肺部有痰鸣音。该患儿目前最主要处理措施是

下一篇：世界上三个最大的移民国家是