简述现代企业员工培训的发展趋势。
(1)全员化、规范化、社会化;(2)内容更加深入全面;(3)新技术广泛应用,培训方法多样化;(4)在企业战略规划中的地位不断提升。
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上一篇:将下列日语翻译为中文。私はできるだけ早い時期から子供に物事の判断基準を教えることが親の役割だと思っていますから、言葉で理解できない小さい子供であっても、自分で経験したり、考えたりする機会を多く与えることによって、判断する力を身につけさせようとしたのです。次第に言葉を理解できるようになると、何かを教えようとするとき、必ず理由を説明しながら教えるようにしました。初めはそれで納得していたのでしょうが、やがて、子供は、私の言ったことに反論してくるようになりました。しかし、それは、子供の成長の一つであり、
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