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简述冲突的根源。

高老师2年前 (2024-05-16)人力资源开发与管理（江西）(06093-jx)20

简述冲突的根源。

冲突的根源在于：
（1）双方存在客观利益的差异
（2）双方之间存在不平等关系
（3）双方在市场上的稀缺程度不同
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