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角色动机理论

高老师2年前 (2024-05-05)培训管理(01214)23

角色动机理论

有约翰·迈纳1975年提出，他发现有一些态度和动机因素影响了人们是否选择成为一名管理者、能否在管理职位上成功以及在管理层上晋级的速度。

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