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简述绩效反馈的基本原则。

高老师2年前 (2024-03-28)绩效管理(05963)19

简述绩效反馈的基本原则。

(1)经常性原则;(2)对事不对人原则;(3)多问少讲原则;(4)着眼未来原则(5)正面引导原则;(6)制度化原则。

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