在基于工作标准的绩效考核中,管理者对影响工作成败的行为加以记录,而对那些对工作成败没有直接影响的行为则不予记录,该管理人员采用的考核方法是( )。
A.行为锚定评价量表法
B.关键事件法
C.评价中心法
D.专家评价法
正确答案是B
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