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对于应该如何进行绩效管理,IPMA认为人力资源管理者应该成为( )。

高老师2年前 (2024-03-28)绩效管理(05963)18

对于应该如何进行绩效管理,IPMA认为人力资源管理者应该成为( )。

A.变革的领导者

B.变革的推动者

C.变革的发起者

D.变革的拥护者

正确答案是A

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