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对员工进行绩效考核时,如果忽视长期的一贯表现而单纯注重对员工近期行为的考核会导致( )。

高老师1年前 (2024-10-25)绩效管理(05963)16

对员工进行绩效考核时,如果忽视长期的一贯表现而单纯注重对员工近期行为的考核会导致( )。

A.晕轮效应

B.近因效应

C.压力效应

D.马太效应

正确答案是B

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