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绩效管理(05963) > 正文内容
管理者通过绩效管理过程来发现员工存在的不足，以便对其进行有针对性的培训，从而使员工能够更加有效地完成工作，这是指绩效管理的（ ）
管理者通过绩效管理过程来发现员工存在的不足，以便对其进行有针对性的培训，从而使员工能够更加有效地完成工作，这是指绩效管理的（ ）
A.战略目的
B.管理目的
C.开发目的
D.计划目的
正确答案是C
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