绩效改进过程中最基本的环节是( )
A.绩效沟通
B.绩效评价
C.绩效诊断
D.绩效反馈
正确答案是C
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上一篇:某物流公司今年来卡车驾驶员的流动率非常高,年流动率为30%—40%。经过调查,发现并没有多少驾驶员对工资收入存有抱怨。驾驶员抱怨最多的是觉得工作不断重复,枯燥无味。他们来上班后就是看当天的工作计划安排,找到已装货的卡车,然后按照调度员发出的指令完成相应的货运任务。公司董事会通过讨论,一致认为需要对驾驶员的工作岗位进行重新设计。试结合所学理论,分析回答下列问题:(1)什么是工作设计?改进工作岗位设计是否有利于降低驾驶员的流动率?(5分)(2)工作设计的基本原则有哪些?
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