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绩效指标的设置应当根据分解后的个人目标或任务以及岗位职责对应的工作要求来设置,这体现了以下哪一项设置绩效考评指标的基本要求()。

高老师2年前 (2024-03-28)绩效管理(05963)14

绩效指标的设置应当根据分解后的个人目标或任务以及岗位职责对应的工作要求来设置,这体现了以下哪一项设置绩效考评指标的基本要求()。

A.独立性

B.针对性

C.可测量性

D.战略一致性

正确答案是B

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