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绩效管理(05963) > 正文内容
目标管理法的劣势
目标管理法的劣势
A.只注重短期目标
B.只注重长期目标
C.目标设置困难
D.不灵活的危险
E.目标管理对员工动机假设过分乐观、缺乏必要的“行为指导”
正确答案是ACDE
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