人力资源开发
界定为:开发者通过学习、教育、培训、管理、文化制度建设等有效方式为实现一定的经济目标与发展战略,对既定的人力资源进行利用、塑造、改造与发展的活动。
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某工程埋设电缆,将中央控制室W与6个控制点相连通,各控制点位置及距离(公里)如题36图,如何埋设可使电缆总长最短?求出最短距离。