当前位置:首页 > 人力资源开发与管理(06093) > 正文内容

职业生涯规划的设计主要有哪些常见的步骤?

高老师2年前 (2024-03-28)人力资源开发与管理(06093)19

职业生涯规划的设计主要有哪些常见的步骤?

1)评估自我;2)职业生涯机会的评估;3)正确进行职业分析;4)职业生涯路线的选择;5)确定职业生涯目标;6)制定行动计划与措施;7)评估与反馈。

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。

本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1144099.html

分享给朋友: