当前位置：首页 >
人力资源政策与法规(41760) > 正文内容
下列哪些情况下，事业单位不得解聘受雇人员
下列哪些情况下，事业单位不得解聘受雇人员
A.受聘人员患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
B.受聘人员患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作，
C.患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的；
D.受聘人员正在接受纪律审查尚未作出结论的
正确答案是ACD
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。