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人力资源政策与法规(41760) > 正文内容
下列情形中，聘用单位应当支付被解聘人员经济补偿的是（ ）。
下列情形中，聘用单位应当支付被解聘人员经济补偿的是（ ）。
A.
聘用单位提出解除聘用合同，受聘人员同意解除的
B.
受聘人员年度考核不合格，又不同意聘用单位调整其工作岗位的
C.
受聘人员在试用期内单方面提出解聘的
D.
受聘人员考入普通高等院校的
正确答案是AB
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