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对安排到实行劳动合同制、聘用制事业单位的配偶,应当给予()的适应期,适应期内,非本人原因不得擅自解除劳动、聘用合同。

高老师2年前 (2024-03-27)人力资源政策与法规(41760)15

对安排到实行劳动合同制、聘用制事业单位的配偶,应当给予()的适应期,适应期内,非本人原因不得擅自解除劳动、聘用合同。

A.

半年

B.

1年

C.

2年

D.

3年

正确答案是C

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