简述政府在劳动关系中扮演的角色。
(1)第三方管理者角色,为劳资双方提供互动架构与一般性规范;(2)法律制定者角色,通过立法规定工资、工时、安全和卫生的最低标准;(3)如果出现劳动争议,提供调整和仲裁服务;(4)政府作为公共部门的雇主;(5)政府还是收入调节者。(注:答对一点得1分,答对其中任意四点给4分)
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