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简述薪酬满意度调查的功能。
简述薪酬满意度调查的功能。
（1）了解员工对薪酬的期望。 （2）诊断企业潜在的问题。 （3）找出本阶段出现的主要问题及其原因。 （4）评估组织变化和企业政策对员工的影响。 （5）促进公司与员工之间的沟通和交流。 （6）增强企业凝聚力。
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