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薪酬管理(06091) > 正文内容
根据IPMA的界定，直接薪酬可以分为两大类，它们是（）。
根据IPMA的界定，直接薪酬可以分为两大类，它们是（）。
A.固定薪酬和可变薪酬
B.实际薪酬和名义薪酬
C.差异薪酬和非差异薪酬
D.维护性薪酬和激励性薪酬
正确答案是A
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