从薪酬管理的活动内容及其性质来看,薪酬管理包括以下几种类型。在实行了战略性薪酬管理的组织中,哪一种类型的活动在时间上所占比重最大?()
A.常规性管理活动
B.服务性沟通活动
C.战略规划活动
D.制度完善活动
正确答案是B
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