招聘中测试的有效性和精确性是
A.平衡度
B.效度
C.饱和度
D.信度
正确答案是B
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1080722.html
上一篇:在我国,启发式教学最早见于
下一篇:不完全寡头垄断企业竞争的焦点在于()