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人力资源开发与管理(06093-bj) > 正文内容
培训者边干边教，而受训者边干边学，较少耽误正常工作的员工培训与开发方法是（）
培训者边干边教，而受训者边干边学，较少耽误正常工作的员工培训与开发方法是（）
A.
角色扮演法
B.
讲授法
C.
观察法
D.
在职培训法
正确答案是D
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