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人力资源开发与管理(06093-bj) > 正文内容
考评者对被考评者某一方面的印象决定了对他总体的看法，而未全面看待这个员工，形成一种好或坏的“偏见”，这是绩效考评误区中的（）
考评者对被考评者某一方面的印象决定了对他总体的看法，而未全面看待这个员工，形成一种好或坏的“偏见”，这是绩效考评误区中的（）
A.
晕轮效应
B.
首因效应
C.
近因效应
D.
对比效应
正确答案是A
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