简述构建薪酬系统的原则。
(1)公平性原则 (2)竞争性原则 (3)激励性原则 (4)经济性原则 (5)合法性原则
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上一篇:随机抽取32位男教师和50名女教师进行某项测验。测得男教师平均分80,标准差8;女教师平均分76,标准差10。试问男、女教师测验成绩有无显著性差异。
随机抽取32位男教师和50名女教师进行某项测验。测得男教师平均分80,标准差8;女教师平均分76,标准差10。试问男、女教师测验成绩有无显著性差异。
下一篇:英国一位研究服装问题的专家曾指出:如果一个人穿上离时兴还有5年的服装,可能会被认为是稀罕物:提前3年穿戴,会被认为是招摇过市,精神不大正常;提前1年穿戴,则会被认为是大胆的行为;而在正流行的当年穿会被认为非常得体;但1年后再穿,则显得土里土气:5年后再穿,就成了老古董;10年后再穿,只能招来耻笑;可是过了30年后再穿,又会被认为很新奇,具有独创精神了 根据以上案例说明消费流行的含义及其特征。