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以任务为中心的人力资源管理方法,使用()政策,运用工资、奖金来提高员工的士气,同时对消极怠工者予以严惩。

高老师2年前 (2024-03-27)人力资源开发与管理(06093-bj)14

以任务为中心的人力资源管理方法,使用()政策,运用工资、奖金来提高员工的士气,同时对消极怠工者予以严惩。

A.激励

B.胡萝卜加大棒

C.胡萝卜

D.任务导向

正确答案是B

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