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绩效是指员工工作行为所产生的可测量或者可评价的结果或效果,它具有()特点。

高老师2年前 (2024-03-27)人力资源开发与管理(06093-bj)17

绩效是指员工工作行为所产生的可测量或者可评价的结果或效果,它具有()特点。

A.多因性

B.多维性

C.主体性

D.变动性

正确答案是ABD

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