对工作进行再分析,对任务进行再设计,使其与服务员工的工作能力相匹配,调节工作节奏到合理的程度。这是属于( )
A.归口管理
B.代理管理
C.员工关系管理
D.员工价值管理
正确答案是C
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/10748.html
上一篇:在弗洛伊德的理论中,解除焦虑运用防御机制时,最主要的防御机制是()
下一篇:一次作文教学的过程,从教师教的方面来说,不包括的环节是