简述有效面谈的策略。
有效面谈的策略包括:表述内容要清楚、准确,信息传递要直接;交谈过程要公正、公平,必要时邀请多个部门的管理者参加;注意合理使用开放式问题和封闭式问题;注意对方的反馈,认真倾听,并探查所传递的语言信息和肢体语言信息;谈论与主题相关的问题;避免以经验主义做出过早的判断或决定;保留面谈的书面记录。
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