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对( )是组织更加有效配置和使用组织人力资源的手段,是确定主管人员工作报酬和奖惩的依据,同时也为组织内部的培训、人事调整提供参考和依据。

高老师2年前 (2024-03-27)企业组织与环境(00797)7

对( )是组织更加有效配置和使用组织人力资源的手段,是确定主管人员工作报酬和奖惩的依据,同时也为组织内部的培训、人事调整提供参考和依据。

A.主管人员的考评

B.员工的考评

C.消费者的考评

D.供应商的考评

正确答案是A

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