简述计件工资制的局限性。

简述计件工资制的局限性。

(1)实行计件工资制，容易出现片面追求产品数量，而忽视产品质量、消耗定额、安全和不注意爱护机器设备的偏向。(2)因管理或技术改造而使生产效率增加时，提高定额会遇到困难。(3)因追求收入会使工人工作过度紧张，有碍健康。(4)在企业以利润最大化为目标时，容易导致对计件制的滥用。(5)计件工资制本身不能反映物价的变化。