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试述“百日维新”期间行政改革的主要措施。

高老师2年前 (2024-03-27)中国行政史(00322)5

试述“百日维新”期间行政改革的主要措施。

(1)在行政机构方面,加强变法的决策机构,撤去闲散重叠的衙门。(2分)任命杨锐、刘光弟、林旭、谭嗣同等为军机章京,负责审阅“新政”奏折,开列“新政”条例,撰拟“新政”谕 旨。与此同时,删改则例,裁汰冗员,取消闲散重叠机构。中央裁詹事府、通政司、光禄 寺、鸿肪寺、太常寺、大理寺等衙门,其有关事务归并六部;也方裁督、抚同城的湖北、广 东、云南三省巡抚和东河总督及不办理政务的粮道和盐道。(2分)(2)在人事行政方面,改革保举人才条件,废除八股,改试策论。(分)各省督抚保举人才, 以品学兼优,通达时务,不染恶习为条件;原科举各试所用四书五经,一律改试策论;各 部院官员考试,也考策论,并以实际工作表现作为考核的依据。(1分)(3)在行政运作方面,提倡上书言事,严格办事规程。(2分)为广泛征集朝野改革建议,允 许大小臣民上书直言;各衙门办事,过去无章可循,只依旧例,现删去旧例,另订简明章 程,以求规范。(1分)

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