简述员工福利的发展趋势。
员工福利的发展趋势:①自助式福利计划可以满足员工的不同需求,以期有效实现福利管理的保障和激励功能,以人性化管理为指导思想,在企业总体分配框架内向员工提供多种福利组合;②依法参加基本养老保险并履行缴费义务,具有相应的经济负担能力并已建立集体协商机制的企业可以建立企业年金方案。
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