当前位置：首页 > 行政组织理论(00319) > 正文内容

简述解决行政组织摩擦的主要方法。

高老师2年前 (2024-03-27)行政组织理论(00319)18

简述解决行政组织摩擦的主要方法。

（1）订立平衡目标。（1分）（2）增加沟通机会。（1分）（3）设立共同而合理的竞争目标与规范。（1分）（4）强调组织的整体效率和群团、个人对组织的贡献。（2分）

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。

本文链接：https://doc.20230611.cn/post/850781.html

分享给朋友：

返回列表

上一篇：设F(x)为随机变量X的分布函数，则有（）

下一篇：在市场上出现劳动力短缺与过剩，其劳动力需求与供给在数量上不能相等的情况下，劳动力需求与劳动力供给以及市场工资率是怎样被决定的呢？这时市场是怎样趋向和保持一种稳定状态的呢？这就是劳动力市场要完成的任务。