简述强化理论在应用中应注意的内容。
第一,应以正强化方式为主。
第二,采用负强化(尤其是惩罚)手段要慎重。
第三,注意强化的时效性。
第四,因人制宜,采用不同的强化方式。
第五,利用信息反馈增强强化的效果。
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