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科学有效的薪酬管理制度是在企业的（）等信息的基础上制定出来的。

高老师2年前 (2024-07-09)工资管理(06183)6

科学有效的薪酬管理制度是在企业的（）等信息的基础上制定出来的。

A.薪酬调查

B.职位分析与评价

C.市场薪酬状况

D.行业薪酬状况

E.相关政策法规

正确答案是ABCD

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