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薪酬管理制度实施的目标中公平目标所包括的层次为( )。

高老师2年前 (2024-03-25)工资管理(06183)7

薪酬管理制度实施的目标中公平目标所包括的层次为( )。

A.分配公平

B.过程公平

C.机会公平

D.结果公平

E.起点公平

正确答案是ABC

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