人力资源开发的理论基础是多方面的,下列属于人力资源开发理论理论基础的有( )
A.学习理论
B.人本理论
C.系统理论
D.社会学理论
E.经济学理论
正确答案是ACE
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敏感性分析法的应用步骤主要有:①选定分析因素及其变化范围②找出敏感因素③确定敏感性分析指标④计算不确定因素变动时对分析指标的影响程度,其正确顺序为( )
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