人力资源的质量即人力资源的规定性的主要内容包括( )。
A.身体素质
B.思想素质
C.文化科学素质
D.劳动技能素质
E.热力资源结构
正确答案是ABCD
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/837200.html
上一篇:被评估设备购建亏:2000年,原始价值300万元,2005年进行更新改造,投入了30万元。2008年对该设备进行评估,假设从2000年至2008年该类设备的价格每年上升10%,该设备的尚可使用年限经检测为15年,则该设备的成新率约为()。
下一篇:法学应以“实然法”为研究对象,该观点出自于古希腊的自然法学。()