( )是人力资源开发利用的重要内容,其主要作用是通过进行人力资本投资来提高人力资源的素质和能力。
A.通过教育、培训提高企业员工的素质
B.人员的合理组织和配置
C.人力资源的经济投入
D.人员激励
正确答案是A
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/836569.html
上一篇:国际侦查协作的特征包括
下一篇:______ accounts for the connection between the linguistic symbol and its meaning.