薪酬体系设计的目标有
A.内部公平
B.外部竞争性
C.企业公平性
D.易于管理员工
E.对员工形成激励
正确答案是ABDE
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/83647.html
上一篇:我国对发票的管理,主要涉及
下一篇:Can he come at ten? I know it's inconvenient for him, ______I must see him.