英国的公共就业服务的特点是( )。
A.有较大的自主性
B.服务范围比较小
C.服务与管理相结合
D.职权分明
正确答案是C
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下一篇: 21世纪人力资源战略的重要意义 (1)人力资源战略的制定和实施可以保证( )结合起来 (3)人力资源战略可以指导企业的工作 (4)人力资源战略可以帮助企业的方法,使其更加合理、更富有激励作用