人力资源区别于非人力资源的最重要的特征是( )
A.可激励性
B.能动性
C.时效性
D.社会性
正确答案是B
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上一篇:案例:西京中学2019年新招聘了6名新教师,由于工作热情高、教学态度认真,这些教师受到了学生和家长的一致好评。然而,一年多以后,有学生向班主任老师反映,这些新教师当中的一些人在面对学生的时候,变得越来越缺少同情心,有时还会没来由地对学生冷嘲热讽,这使得师生关系非常紧张。学校王校长就此事向某师范大学的张教授求助。张教授使用《教师职业倦怠量表(EB)》对这些教师进行施测,该量表采用5点记分。测量结果发现,部分教师的职业倦怠得分在5分以上,通过对照常模发现,这一得分在教师群体中属于较高水平,表明这些教
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