领导绩效的基本内容。
领导绩效的基本内容包括:(1)用人绩效;(2)决策绩效;(3)办事绩效;(4)时间绩效;(5)整体贡献绩效。
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/757429.html
上一篇:由具体的、硬的、可行动的,现实的,计划五个音节构成的目标是
下一篇:对系统分析人员的要求是